​四季度以来，招商五局坚持“项目为王”理念，全身心投入招商引资“百日攻坚”活动，深挖人脉、项目优势资源，广维度链接石油装备产业项目，确保活动期间新签约亿元以上项目8个、新开工亿元以上项目6个、新竣工亿元以上项目3个。

挖掘优势资源，招引“人才项目”。招商五局在强化招商引资的同时，招才引智，力求在“人才+项目”上寻求更大的突破。发挥集体智慧，列出人脉、项目资源清单，实行多点对接、靶向发力，主攻长三角，深层次对接上海高层次人才联合会、高校以及科研院所，力促石油装备科技成果转化、项目孵化、产业落地。

对接产业信息，聚焦“高精特新”。认真筛选在手的6个亿元项目信息，对照“三图三清单”，重点聚焦“高精特新”产业项目，全方位对接全县新特产业规上企业，寻找招商项目新的突破口、结合点。加强与珠三角地区商会、行业协会、产业联盟等组织合作，建立信息共享机制。同时，充分利用网络信息技术，搭建专业的招商信息平台，整合线上线下资源，提高招商信息的时效性、准确性和契合度。

优化跟踪服务，解决“急难愁盼”。建立专门的项目跟踪服务团队，对签约和有意向投资的企业、项目提供“一站式”服务，从项目洽谈、签约到落地建设，全程服务，及时协调解决项目建设过程中的“急难愁盼”，做到跟踪服务项目“全天候”，确保项目招得进、留得住、发展好。