随着乡村振兴发展的需求，越来越多的“新农人”活跃在乡村振兴的大舞台上。近年来，县总工会按照“哪里有职工，就把工会组织建到哪里”原则，聚焦“新农人”群体，发挥工会职能，用心用情服务“新农人”群体，为乡村振兴助力。

推进“新农人”工会建设。全面推进乡村振兴，组织建设是关键，县总工会坚持党建引领，依托村党组织，村党（总）支部书记兼任基层工会主席，以党建带工建，党工融合发展，推进“新农人”工会组织建设。同时选派政治、本领过硬的工会干部驻村锻炼，发挥自身优势，引导“新农人”加入工会“大家庭”，跟进开展基层工会工作，使“新农人”工会组织真正建起来、转起来、活起来。

搭建“新农人”服务驿站。县总工会为切实做好“新农人”服务保障工作，联系对接村委会，按照工会职工之家标准建设“新农人”服务驿站，驿站内设有休闲桌椅、冰箱、微波炉、应急药箱、充电设备等，还同步建设农技知识书屋，一方面方便“新农人”工作过程中歇脚取水休息；另一方面让有帮助需求的村民求知解惑。

助力“新农人”赋能提升。为满足“新农人”继续学习进步的需求，县总工会联系专业人员，成立“新农人培训室”，通过开展水稻机插秧大赛、无人机撒药等涉农技能竞赛、技能比武，强化“新农人”学历与能力双提升，助推“新农人”收入增长、地位提升。同时发挥农民劳模和“土专家”“田秀才”的带动作用，建立农业能手工作室，通过“青蓝结对”的形式，开展技能交流活动，满足农民、农业企业对专业农业技术辅导的需求。

注重“新农人”困难帮扶。县总工会深入到“新农人”群体，了解他们的需求和困难，及时为符合建档标准的困难“新农人”家庭建立档案，完善困难职工主动感知、及时发现、精准帮扶、全程在线的工作机制；精准实施帮扶救助，深化生活救助、金秋助学、大病救助、常态化送温暖等帮扶举措，重点加大对建档困难“新农人”家庭的帮扶力度，让“新农人”群体感受到党和政府的关怀和温暖。

丁国峰​