“公司网上招工情况怎样？还缺多少工人？”“我这里有企业需求了解表，你们有什么需求就对应填在相应的栏目里，我们会尽最大努力帮助解决。”

连日来，县人社局班子成员每人带领一个服务小组奔赴全县规上企业，开展“一对一”用工服务，全力帮助重点企业复工复产，赢得了广泛点赞。

据县人社局相关负责人介绍，该局针对疫情实际，目前服务用工主要采取“线上”服务。为提高“一对一”服务实效，让更多的企业和返乡人员知晓“网约”，开展 “五个一”宣传活动，即：制作微信版《建湖县人社局致广大务工人员的一封信》、编发一条手机燃信、悬挂一批楼标横幅、制作一个《建湖欢迎您》短视频、印发《建湖就业创业一本通》，将缺工企业的岗位信息、薪酬待遇、人文环境等情况进行广覆盖宣传，努力引导返乡人员留乡就业。该局开通APP、网站、自助服务终端等多种求职招聘途径，鼓励有条件的企业自制H5招聘、开启电话、视频面试，提高签约率。组织专门人员对网上招聘信息进行实时动态监测，实行日报制，有力推促企业履行招工主体责任。据统计，已举办网上招聘会10场，累计发布岗位5185个，点击12574人次；截至2月19日，网络报名人数2754人，达成就业意向803人。

县人社局在巩固前期用工服务成果的基础上，将对这次摸排上来的信息需求进行梳理，突出重点企业和重点项目，根据他们的用工需求和时间节点要求，集中精力，有的放矢，由全面招聘向重点招聘转变。升级重点企业招聘线上报名系统，在微信上广泛宣传推送，引导广大返乡人员及城乡劳动者在线投递简历、网上求职。同时在条件允许时适时举办线下招聘会，多措发力，帮助企业招工引才。

梁洁　葛建明　陆华祥